人事企划专员 at Panasonic Group

本岗位来自 松下电气设备（中国）有限公司 岗位职责： 1.协助推进公司的绩效、薪酬、激励等机制的企划 50% 2.公司的涨薪、激励等人事业务的推进。 30% 3.负责协助公司研修的企划和运营。 20% 岗位要求： 1.大学本科及以上学历，专业不限； 2.日语流利，可作为工作语言； 3.1年以上工作经验，有人事HRBP或薪酬企划经验者优先； 4.有责任心，善于思考，喜欢挑战， 企业福利： 法定年休、年度体检、各种节日礼金、商业保险、子女医疗等